如何通过自我管理提升领导力并赢得客户信任

你有没有发现，在管理中，只要你管理好自己，别人就会跟着你走。当你连自己都管理不好的时候，就很难去要求别人。所以，作为管理者，首先要“否定自己”，才能带领别人做事。最好对自己严格，对别人宽容。

只有当你做到了十点自我管理，你才能要求别人做到五点，你就会过得更好。这就是我们所说的“德”。你的行为和道德必须相辅相成、相互促进。

如果你想让每个客户都相信你的产品，你应该怎么做？首先你要自己尝试一下，证明它的有效性，然后让我们的员工使用它，然后推荐给你的朋友。如果每个人都觉得好，那么自然地，你的客户就会渴望购买你的产品。 。如果你自己都不用，你就说说这个产品有多好；如果连你自己都不相信，你怎么能让你的客户相信呢？

如果你想成为一家大公司的总裁，你必须调整你的心态和结构。如果你不解决这个问题，你的商店就不会成功，你的生意也不会成功。如果有人说你的坏话，你会彻夜不眠，思考这个人说我的坏话是什么意思。那么你只会受苦。

生活中的这些痛苦真的是这个世界强加给我们的吗？是别人强加给我们的吗？其实并非如此，而是因为我们自己一直无法逃离流行的价值观，将自己关在观念的牢笼里。

一个人的内心如果不够丰富，就很容易受到外界的影响。当有人骂你时，你会生气。古代战场上，敌我双方互相咒骂，敌方用言语挑衅。将军注意力不集中，会受到影响而仓促决策；而冷静的指挥官们，却还是像往常一样坐着、躺着。

我们的心怎样才能变得丰富、丰富呢？有些人拥有权力，他们会用权力来让自己变得自信；有些人有钱，有钱会让他们感觉良好；有些人长得漂亮，回头率就会让他们充满幸福感。那么如果什么都没有，是不是就不可能有一颗丰富的心呢？不，如果你的内心充满智慧，你对人生有正确的认识，你有远大的理想，那么你也可以拥有完美的灵魂。

本文摘自

显宗大师的教诲

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