以太坊挖矿落幕，挖出ETH新解，从工作量证明到权益证明的蜕变

在加密货币的世界里，“挖矿”是一个耳熟能详的词汇，它曾是以太坊（Ethereum）网络获取新ETH代币的核心方式，随着以太坊“合并”（The Merge）的顺利完成，“挖出以太坊奖励ETH”的含义发生了根本性的变化，本文将带您回顾以太坊“挖矿”的历史，并深入解读“合并”后如何“挖出”ETH的新篇章。

昔日“挖矿”：工作量证明（PoW）的辉煌与挑战

在“合并”之前，以太坊与比特币类似，采用的是工作量证明（Proof of Work, PoW）共识机制，在这个体系中，“矿工”们利用强大的计算机（GPU矿机） compete to solve complex mathematical puzzles,第一个成功解决谜题的矿工将获得两个主要奖励：

1. 区块奖励：一定数量的新铸造的ETH，这是矿工最主要的收入来源,以太坊的发行量通过这种方式进入流通。
2. 交易费：打包在区块内的所有交易支付给矿工的手续费。

这一过程被称为“挖矿”，因为它类似于开采黄金等贵金属，需要投入大量的计算能力和能源，在PoW时代，“挖出以太坊奖励ETH”直接指向了矿工通过消耗大量电力和硬件资源,争夺记账权并获得新发行ETH和交易费的过程。

PoW机制也面临着诸多挑战，尤其是能源消耗巨大、可扩展性受限以及中心化风险（矿池算力集中）等问题，为了解决这些问题，以太坊社区早已规划向权益证明（Proof of Stake, PoS）过渡。

“合并”之后：权益证明（PoS）下的“挖矿”新形态

2022年9月，以太坊成功完成了“合并”，这标志着以太坊网络从PoW正式转向了PoS共识机制，这一历史性事件彻底改变了“挖出以太坊奖励ETH”的含义。

在PoS机制下，“挖矿”这一概念被更准确的“验证”（Validating）所取代，普通用户不再需要昂贵的矿机和巨额的电力投入，而是通过质押（Staking）ETH来成为验证者。

在PoS时代，如何“挖出”（即获得）ETH奖励呢？

1. 成为验证者（Validator）：用户需要将至少32个ETH锁定在以太坊2.0的验证者客户端合约中，这32个ETH就像是“保证金”或“抵押品”，赋予用户参与网络共识、创建新区块的权利。
2. 参与共识并获得奖励：验证者通过对区块提案、 attest（证明）其他区块的有效性等方式来维护网络安全和共识，一旦成功完成这些任务，验证者将获得ETH奖励，这些奖励主要包括：
   • 区块奖励：与PoW类似,成功创建新区块的验证者会获得新发行的ETH作为奖励。
   • attest奖励：对正确区块进行投票的验证者也会获得ETH奖励。
   • 优先费（Priority Fee）：虽然区块中的大部分交易费会被销毁（burn）,但部分优先费可能会分配给验证者。
3. 奖励分配与风险：验证者获得的奖励会根据其质押的ETH数量和参与共识的情况进行分配，需要注意的是，质押的ETH并非完全没有风险，如果验证者行为不当（如离线、双重签名等），可能会被处以“罚没”（Slashing）,即部分质押的ETH会被销毁。

对于没有32个ETH或者不愿承担单独验证者风险的用户来说，还可以通过质押池（Staking Pools）服务来参与，这些服务提供商（如交易所、质押池平台）允许用户质押少量ETH，并代表他们进行验证，然后将获得的奖励按一定比例分配给用户,通常会收取一定的管理费。

“挖出ETH”的意义与未来展望

从PoW到PoS，“挖出以太坊奖励ETH”从“比拼算力”转变为“比拼权益和责任心”,这一转变带来了诸多积极影响：

• 能源效率大幅提升：PoS的能耗仅为PoW的极小一部分,使以太坊更加环保和可持续。
• 安全性增强：理论上，PoS通过经济激励能更有效地抵抗51%攻击等安全威胁。
• 可扩展性改善：PoS为未来分片等技术铺平了道路,有望进一步提升以太坊的交易处理能力。
• 去中心化程度提高：降低了参与共识的门槛,更多普通用户有机会成为网络维护者。

随着以太坊的进一步发展，如“The Surge”（分片）、“The Verge”（状态lessness）、“The Purge”（历史数据清理）等“Dencun升级”及后续计划的推进，PoS机制下的质押和奖励机制也可能会不断优化和调整，旨在进一步提升网络性能、降低交易费用,并吸引更多用户参与到以太坊生态的建设中来。